AI文库-您身边的智能助手,如没有想要的内容请与本站万能的AI助手联系。

入职培训范文

时间: 热度:°C 加入收藏 我要投稿 点赞()

  自己,让更多的同事认识和了解自己,为今后工作的开展打下基础,他们自我推荐的这份勇气值得所有人肯定和赞赏,也希望在日后跨部门的合作中,大家的沟通能够更加的顺畅。

  入职培训好似一个窗口,是新员工们了解公司、融入公司的一个重要渠道。我们将不断完善和优化新入职培训的工作,力争为每一位新同事提供最实用的引导、最有价值的帮助。祝福新同事在迪尔的职业生涯有一个良好的开端,我们也期待着这股新鲜的血液能与迪尔同成长,共繁荣!

入职培训范文 篇6

  XX年7月7日,是一个值得纪念的日子,首先对于全中国人来说,这一天是“七七事变”的纪念日,警示着我们勿忘国耻,奋勇前进;同时对于我来说,这一天我来到了安徽中烟工业有限责任公司合肥卷烟厂报道,这一天我欣然地加入了这个温馨的大家庭,这一天我正式地成为了一名自豪的烟草人!

  时间过得飞快,自报道至今已有一个月时间了,我在经历了入职培训和军训之后,有幸地被分到了卷接包车间进行锻炼和学习。在之前企业文化的培训中,给我印象最深的一点就是烟草行业的行为信条:潜心做事,低调做人。我觉得这一点在生产车间里更能够得到体现,车间最主要的工作就是要按时按质按量完成每日的任务计划,通过跟一些师傅们交流得知,他们很多人都已经在车间干了二十多年,技术娴熟自不用说,让我感动和震撼的是二十年如一日的那种工作一丝不苟的工作态度,一支支合格的烟支,正是在他们的不辞辛苦中被生产出来。我感觉老师傅们是真正地在潜心做事,低调做人,他们在这平凡的岗位上却实现自己伟大的个人价值!

  目前企业正如火如荼地进行着“精益管理”,所谓“精”就是精细、细节,“益”就是做好,做到位,所以精益管理就是要注重细节,注重微处,“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,而要想把细节做好,则要求我们少说话,多做事,时刻要有一种归零的心态,把握住一切可以学习的机会,坚持不懈,这样才可以像那些老师傅们,于平凡处体现伟大,从而使自己的价值观得到充分的肯定。

  生产车间相对来说是个比较艰苦的环境,嘈杂的设备运转音,单调枯燥的重复工作,再加上三班倒的倒班制度,有时确会使人倍感疲惫,但一个要想有所成就的人必然要经历暴风雨的洗礼,克服重重的困难,“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,没有经过锤炼的人生注定是索然无味的!同时生产车间更是梦想腾飞的平台,是大显身手的舞台,我们所需要做的就是放下天之骄子的身段,潜心做事,低调做人,从这里开始演绎精彩无限的人生,缔造辉煌美好的未来,和合肥卷烟厂这个温馨的大家庭一起携手攀高峰,抱团打天下!

入职培训范文 篇7

  刚走出大学校门,我就很荣幸地成为工程公司中的一员,怀着自己美好的希望和从零开始的心态,开始了自己人生的新征程。

  为了让我们更快地了解公司、适应工作,公司特地从7月14日开始对我们进行了为期一周的新员工入职岗前培训。这次培训的内容十分丰富,主要有公司历史沿革、公司组织机构与企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授相关专业知识和自身经验的传授、安全、管理体系以及档案管理等诸多方面的系统学习。经过七天的培训,使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程,以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等。通过这次培训,使我受益非浅、深有体会。

  首先,了解公司历史沿革与公司机构、企业文化。

  开始培训的第一天就是介绍单位的历史沿革,芮书记介绍得很详细,仿佛带领我们重走过这50多年的风雨,见证企业的进化,也了解到了其中的艰辛。这使我们更加珍惜现在来之不易的今天,激励我们更加努力去建设辉煌的明天。

  在同一天,张书记为我们介绍了公司现在的组织机构,使我们从宏观上了解公司的各大部门及其主要职能,为以后联系工作,提高工作效率做好铺垫。张书记还为我们详细地介绍了本公司的企业文化。在我工作的3个月来,我感觉公司的工作氛围、人际交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因为在工作中能学习到很多的知识与技巧,放松则是心理上的,这正是“工作着并快乐着”的感觉,让我感到无比的满足。

精选图文

221381
领取福利

微信扫码领取福利

微信扫码分享