房屋装修纠纷起诉书

　　原告：_________________，____________，_____年_____月_____日出生，汉族，____________人，公司职员。住所地：_________________市__________区____________楼联系电话：_________________

　　被告：______________________， ____________，_____年_____月_____日出生，汉族，__________市人，__________市__________区__________地住所地：_________________市__________区__________室联系电话：________________

　　诉讼请求：

　　1.请求法院判令原被告的子女____________由原告抚养。

　　2.被告每月支付原告子女抚养费____________元整。

　　3.本案的诉讼费用由被告承担。

　　事实和理由：_________________

　　原被告与____________年结婚，婚后生育一子。后因感情不和，原被告双方于____________年_____月_____日达成离婚协议书，并办理了离婚手续。离婚协议书中约定儿子由父亲____________抚养，母亲____________在不影响儿子正常学习和生活的前提下，可随时探望。并于离婚协议书中约定：_________________儿子在寒暑假期间，由母亲接走抚养。若此条款不能履行，则儿子的抚养权可变更为由女方抚养。离婚后，被告将孩子送到农村老家，托给孩子的爷爷奶奶来抚养。此后，原告每次探望儿子都遭到无理拒绝。____________年暑假原告去接孩子，孩子爷爷竟然将孩子藏了起来。拒绝让原告接走抚养。原告从离婚至今仅见到过孩子一次。综上所述，原告认为，被告把儿子放在农村老家，并拒绝让原告探望和抚养的行为严重违反了离婚协议的约定。该行为不利于儿子的学习与成长，并严重损害了原告对儿子的抚养权和探望权。原告作为母亲思儿心切，经常以泪洗面。为了维护原告的合法权益，根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零八条的规定，诉至贵院，望贵院判决儿子由原告抚养。

　　此致

　　____________人民法院

　　出具人：____________

　　起诉时间：____________

房屋装修纠纷起诉书 篇6

　　深圳市_______________区人民法院：

　　原告：_________________深圳市__________有限公司，住所地：_________________。

　　法定代表人__________，总经理。

　　被告__________，男，19__________年_____月_____日出生，汉族，__________人，联系电话__________

　　诉讼请求：_________________

　　1、判决原告不支付被告工资________元及经济补偿金________元;

　　2、判决原告不支付被告解除劳动关系经济补偿金________元及额外经济补偿金________元;

　　3、本案全部诉讼费用由被告承担。

　　事实和理由：_________________

　　被告于20__________年_____月_____日来原告处工作，初约定工作岗位为设计绘图区域销售，月薪__________元，六月份起，公司的设计绘图工作由设计公司承担，被告的工作内容变更，工作岗位为销售，工资从六月份起调整为月薪________元，原告通知了被告，被告对此无异议，但后因被告工作态度不诚，违反原告的规章制度，原告于20__________年_____月__________日辞退了被告。被告于20__________年_____月__________日向__________区劳动仲裁委员会申请仲裁，该会裁决由原告支付被告20__________5年_____月_____日至_____月__________日的工资4800元及25%的经济补偿金________元;支付被告解除劳动关系的经济补偿金3000元及50%的额外经济补偿金1500元。原告认为：_________________被告在原告处的.工作时间是20__________年_____月__________日至_____月__________日，计_____天，不满半年。原告解除其劳动关系按相关法规的规定职工工作年限不满半年的，补偿金是发给半个月的月工资，仲裁委员会裁决给付一个月工资的经济补偿金显属错误。同时，被告的申诉日是________月________日，依劳动争议受保护的时效为________日，前推两月即________月________日，对________月份前半个月工资被告已丧失请求权。且被告以拒领的方式放弃领薪，并非原告不给其发放，怎么能裁决由原告支付工资的经济补偿金呢?

　　据此，原告依照《劳动法》等相关法律之规定特向贵院提起诉讼，望依法判决。

　　此致

　　具状人：_________________

　　_____年_____月_____日

房屋装修纠纷起诉书 篇7

　　原告：______________________________，男，汉族，_____________年_____________月_____________日出生，住_____________市_____________区_____________路_____________号。身份证号：_____________.

　　被告：______________________________，男，汉族，_____________年_____________月_____________日出生，住_____________市_____________县_____________镇_____________村_____________号。身份证号：_____________.联系电话：_____________.