食堂从业人员管理制度

　　六、不得穿戴工作衣帽进入厕所及与工作无关的.场所。

　　七、不得在操作间内吃食物、吸烟和随地吐痰，不得放置与工作无关的物品及个人用品。

　　八、不得留长指甲、涂指甲油；操作过程中，不得佩戴戒指、手镯、手链等饰物；不得面对食品打喷嚏、咳嗽。

　　九、销售直接入口食品时，必须使用工具售货。手部化脓性感染时，不得直接接触食品。

　　十、不得以任何形式阻碍卫生监督人员依法执行公务。发生食物中毒或疑似食物中毒时，应保护好现场，并及时报告主管领导和卫生部门。

食堂从业人员管理制度 篇9

　　一、权利义务

　　1、遵纪守法服从管理，身体健康，胜任岗位工作。

　　2、每年一次体检、一套工作服。

　　3、严格遵守岗位责任制，服务育人。

　　二、奖励与处罚

　　1、因加工操作不当或有意造成学生食物中毒的扣除全部劳动所得，并加倍赔偿经济损失，触犯法律的移交司法机关处理。

　　2、同事间打架闹事又拒不服从管理一律辞退，造成恶劣影响罚款20元。

　　3、售饭时与师生发生冲突、口角、吵架的，每次罚款5元，造成很坏影响的罚款10元，超过三次予以辞退。

　　4、不遵守学校规章制度，规劝不改的员工一律辞退。

　　5、工作时，未穿工作服一次罚款2元，工作服肮脏的一次罚款3元，不戴工作帽一次罚款2元，工作时穿拖鞋、短裤、背心一次罚款2元。

　　6、随地吐痰罚款2元，抽烟一次罚款1元，便后不洗手罚款2元。

　　7、未经许可随便乱吃东西按实物价格的10倍罚款，盗窃物资的.扣发当月工资，并按实物价格的10倍对其罚款，并予以辞退。

　　8、工作时禁止酗酒，酗酒影响工作的发现一次罚款5元。

食堂从业人员管理制度 篇10

　　一、食堂从业人员必须政治思想好，心理素质好，身体健康，责任心强。

　　二、食堂从业人员必须具有有效健康证明持证上岗，每年进行一次健康检查。

　　三、患有《国家食堂安全法设施条例》第23条所列疾病（痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、化浓性成渗性皮肤病等）的人员，不得从事接触直接入口食品的工作。

　　四、学校食堂建立每日晨检制度，有发热、腹泻、皮肤伤口或感染、咽部炎症有碍食品安全病症的人员，应立即离开工作岗位，待查明原因并将有碍食品安全的病症治愈后，方可重新上岗。

　　五、从业人员个人卫生要求：

　　1、应保持良好个人卫生，操作时应穿戴清洁的工作衣帽，头发不得外露，不得留长指甲、涂指甲油、佩戴饰物，专间操作人员应戴口罩。

　　2、操作前应洗净手部，操作过程中应保持手部清洁，手部受到污染后应及时洗手，洗手消毒宜符合《餐饮服务从业人员洗手消毒方法》。

　　3、接触直接入口食品的操作人员，有下列情形之一的，应洗手并消毒：

　　一是处理食物前；

　　二是使用卫生间后；

　　三是接触生食物后；

　　四是接触到污染的工具、设备后；

　　五是咳嗽、打喷嚏或擤鼻涕；

　　六是处理动物或废弃物后；

　　七是触摸耳朵、鼻子、头发、面部、口腔或身体其他部位后；

　　八是从事任何可能会污染双手的活动后。

　　4、专间操作人员进入专间时，按规定执行。

　　5、不得将私人物品带入食品处理区。

　　6、不得在食品处理区内吸烟、饮食或从事其他可能污染食品的行为。

　　7、进入食品处理区的非操作人员，应符合现场操作人员卫生要求。

　　六、从业人员工作服管理要求：

　　1、工作服（包括衣、帽、口罩）宜用白色或浅色布料制作，专间工作服宜从颜色韩国式样上予以区分。

　　2、工作服应定期更换，保持清洁，接触直接人口食品的操作人员的工作服应每天更换。

　　3、从业人员上卫生间前应在食品处理区脱去工作服。

　　4、待清洗的工作服应远离食品处理区。

　　5、每名从业人员不得少于2套工作服。

　　七、从业人员食品安全培训要求：

　　1、新从业人员（包括新参加和临时参加工作的人员）应参加食品安全培训，合格后方能上岗。

　　2、从业人员应按照培训计划和要求每年接受不少于40小时的餐饮服务食品安全集中培训。